隆回:建立乡村振兴“月考制”县级领导当“考官”

(通讯员 杨贵新 肖百顺 申红)7月13日,据隆回县委实施乡村振兴战略领导小组2022年第10次扩大会议暨县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接乡镇/街道交叉检查业务培训视频会议消息,该县从7月起,每月对乡村振兴乡镇交叉检查,每次由县级领导当“考官”。

此次交叉检查将以最严厉、最严格的检查方式和标准,要求各检查组直面问题,抓好问题整改。要求把交叉检查作为集中整改效果“自我检验”,重点对挂牌整改工作开展不平衡,少数干部、工作队员工作不在状态,自以为是、沾沾自喜、盲目乐观、驻村工作队走访不全面不彻底,工作不尽人意,个别乡镇、街道和后盾单位主要领导还麻木不仁,情况不明,反应不及时,态度和措施不坚决,不果断等方面问题进行全面自我检验。

隆回将以刮骨疗伤、直面问题的勇气,将交叉检查发现反馈的问题当作集中整改工作验收之前查漏补缺的推进器,以交叉检查为集中整改验收“查漏补缺”。

同时,该县要求,在检查中要发现挖掘、总结提炼乡镇、街道在挂牌督办问题整改工作中的好的经验和做法,把表现优秀、肯吃苦肯干事的干部精准识别出来。

严格结果运用,该县要求,将每次交叉检查结果纳入乡镇、街道2022 年度巩固拓展脱贫攻坚成果推进乡村振兴绩效考核内容,每次交叉检查结果占总考核 10%的分值。该县对这次交叉检查发现的问题,实行“四个一批”,即通报一批、诫勉一批、调整一批、处理一批。通过“四个一批”倒逼责任压力传导到位,问题整改加快推进,工作水平不断提升。(杨贵新肖百顺申红)

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